photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi

Saint-Astier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez entre 17 et 26 ans et cherchez un emploi stable et enrichissant ? Devenez Magasinier/Magasinière (section hébergement) sous Statut Militaire (gendarme adjoint de soutien/GAV de soutien) au sein du Centre National d'Entrainement des Forces de Gendarmerie (CNEFG) ! Vous serez au cœur de l'organisation et aurez des responsabilités variées : - Planifier et gérer l'occupation des chambres pour les stagiaires. - Assurer les perceptions et réintégrations des locaux. - Effectuer et suivre les demandes de réparations, d'entretiens et de nettoyage des locaux (externalisation pour certains stages). - Gérer la mise en place, le lavage et le renouvellement des couchages. - Établir le récapitulatif du lavage, des effets vestimentaires et des couchages. - Suivre et mettre en place des produits d'entretien dans les locaux. - Suivre l'inventaire du mobilier et des couchages au sein des bâtiments d'hébergement. Vos Qualités : Esprit d'initiative - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Goût de la discipline militaire Ce Que Nous Offrons : - Formation rémunérée de 3 semaines avant prise de poste. - Contrat initial de 2 ans, renouvelable jusqu'à 8 ans. - Rémunération attractive[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Le Service d'AEMO met en œuvre des mesures judiciaires de protection des mineurs en danger. L'intervention pluridisciplinaire vise à améliorer les conditions de vie et limiter la situation de danger des mineurs, à soutenir les ressources et compétences parentales par un accompagnement individualisé ou collectif. La mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous mettez en œuvre les mesures d'AEMO confiées au service par l'autorité judiciaire. Vous serez amené à intervenir au domicile des familles, sur l'ensemble des lieux de vie de l'enfant pour mener à bien les objectifs de travail du projet personnalisé élaborés en équipe pluridisciplinaires. Vous serez également amené à contribuer à la mise en œuvre des projets d'évolution des pratiques professionnelles. Le public : Mineurs de 0 à 18 ans Le poste : - CDD à temps plein. - Rémunération selon Convention Collective 1966. - Poste basé à PONTARLIER et déplacements sur le ressort du Tribunal Judiciaire de Besançon (véhicule de service). - A pourvoir au plus vite Le profil : - Diplôme d'état de EDUCATEUR SPECIALISE / ASSISTANT DE SERVICE[...]

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Chef / Cheffe d'équipe de maintenance d'ascenseurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence d'Audincourt recherche un Chef d'Equipe Outillage H/F Vos missions principales seront : Apporter un appui Méthodologique et Technique à son équipe Définir et piloter la mise en œuvre des actions nécessaires à la correction des écarts, la prévention des défaillances Affecter et organiser les activités des membres de l'équipe selon les priorités Organiser et animer les réunions d'équipe Promouvoir et animer l'amélioration continue (conditions de travail, gaspillage.) Selon les informations transmises par le responsable, établir la liste des pièces de rechanges et approvisionner le magasin en conséquence Coordonner le maintien et le développement des connaissances/savoir-faire et mesurer l'efficacité de son équipe Assurer la communication descendante auprès de ses salariés et ascendante auprès de son chef de service Assurer la réalisation des entretiens (individuels, professionnels, recadrage .) AVANTAGES : En plus de votre salaire de base, bénéficiez de : - 10% IFM Indemnité de fin de mission - 10% CP Congé payés - Compte épargne temps (CET) avec un taux de 5% d'intérêt - Prime de participation d'intérêts - CSE - Mutuelle Profil recherché : - Homme ou[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 CHEF D'EQUIPE OUTILLAGE H/F MISSION SUR ETUPES Votre mission : Encadrer et piloter son équipe; coordonner et planifier les opérations de maintenance outillage en garantissant que les procédures et règles QHSE sont respectées. Vos activités principales : - Apporter un appui Méthodologique et Technique à son équipe - Définir et piloter la mise en œuvre des actions nécessaires à la correction des écarts, la prévention des défaillances - Affecter et organiser les activités des membres de l'équipe selon les priorités - Organiser et animer les réunions d'équipe - Promouvoir et animer l'amélioration continue (conditions de travail, gaspillage.) - Selon les informations transmises par le responsable, établir la liste des pièces de rechanges et approvisionner le magasin en conséquence - Coordonner le maintien et le développement des connaissances/savoir-faire et mesurer l'efficacité de son équipe - Assurer la communication descendante auprès de ses salariés et ascendante auprès de son chef de service - Assurer la réalisation des entretiens (individuels, professionnels, recadrage .) Profil recherché : Votre[...]

photo Responsable de la logistique distribution

Responsable de la logistique distribution

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Identification du poste: Le GCS Restauration assure la production des repas destinés aux patients, résidents et personnels des Hôpitaux Drôme Nord (sites de Romans-sur-Isère et Saint-Vallier), ainsi qu'au Centre Hospitalier de Valence. L'ensemble des repas est produit sur le site de Romans, au sein d'une cuisine centrale moderne et structurée, garantissant qualité, sécurité alimentaire et continuité de service. Le service est organisé autour de trois pôles complémentaires : - Qualité - Nutrition - Production (magasin et fabrication) - Distribution Près de 50 professionnels contribuent quotidiennement au bon fonctionnement de la structure, sous l'encadrement d'une organisation experte et coordonnée. La production est assurée 5 jours sur 7, du lundi au vendredi, y compris les jours fériés en semaine, avec un volume moyen d'environ 5 000 repas produits par jour. Dans une démarche responsable et durable, la cuisine privilégie, dès que possible, les circuits courts pour l'approvisionnement en fruits et légumes. Les menus sont élaborés par une diététicienne présente à temps plein, sur la base d'un plan alimentaire de 5 semaines, décliné en deux cycles saisonniers (été et[...]

photo Secrétaire juridique

Secrétaire juridique

Emploi Social - Services à la personne

Isle-en-Dodon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le 1er réseau national et associatif de service à la personne. Nous recherchons, pour la Fédération ADMR de la Haute-Garonne, un Secrétaire juridique et RH H/F pour rejoindre notre service ressources humaines. Rattaché(e) à ce service, vous intégrez une équipe composée de quatre personnes. Véritable appui administratif, votre mission principale consiste à réaliser les tâches administratives courantes du service RH. Votre activité s'articule autour de trois axes majeurs : Juridique : Effectuer les DPAE (Déclarations Préalables à l'Embauche) Préparer, rédiger et saisir les contrats de travail dans le logiciel de paie Assurer la transmission et le suivi des documents contractuels Rédiger les courriers simples liés à l'activité du service Mettre à jour des tableaux de bord Formation : Collecter les inscriptions aux formations Rédiger et envoyer les convocations Préparer les documents nécessaires au bon déroulement des formations Réserver les restaurants et autres prestations logistiques si besoin Transmettre les éléments au service paie, comptabilité et OPCO Uniformation Recrutement : Accompagner[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Masseube, 32, Gers, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice du pôle seniors, le/la Directeur(trice) adjoint(e) assure la direction opérationnelle de l'EHPAD. Il/elle décline les orientations stratégiques du Pôle au sein de l'établissement et garantit la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents, dans le respect du cadre réglementaire et des valeurs du service public. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet politique à l'échelle du Pôle Sénior et assure le remplacement de la Directrice du Pôle durant ses absences. CONDITIONS D'ACCÈS - Expérience confirmée dans la direction ou l'encadrement d'un établissement médico-social. - Bonne maîtrise du fonctionnement des établissements médico-sociaux et du cadre réglementaire. - Diplôme requis : CAFDES, Master gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux, ou équivalent - Compétences reconnues en management d'équipes pluridisciplinaires. MISSIONS A l'échelle du Pôle Sénior : - Participer à la mise en œuvre de la politique sénior de la collectivité. - Proposer et mettre en œuvre des axes de réflexions et opérationnels. - Assurer la continuité du service. - Représenter le Pôle Sénior à la demande de la[...]

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Psychologue

Emploi Administrations - Institutions

Masseube, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'EXERCICE - Poste à temps non complet de 17h30/semaine - Respect du code de déontologie du psychologue - Déplacements occasionnels - Lieu : EHPAD de Masseube - Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS et Amicale AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous l'autorité du directeur adjoint du pôle seniors en charge de la direction de l'EHPAD - Devoir de réserve - Discrétion professionnelle, neutralité - Sens du service public - Garant du respect des droits et de l'égalité de service aux usagers et de la qualité du partenariat - Autonomie relative dans la mise en œuvre de ses missions dans le cadre imparti par la collectivité MISSIONS Travail clinique auprès des résidents et de leur famille : - Accompagnement de la personne âgée et des proches dans les étapes successives du séjour en institution et intervention lors de moments particuliers (accueil, départ, hospitalisation, fin de vie, etc.) - Réalisation d'observations cliniques des personnes accueillies - Analyse des besoins d'intervention à partir de ses observations cliniques et recommandations de prise en soins non médicamenteuses. - Conduite[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'association Vacances Évasion recherche des animateurs et animatrices périscolaires pour intervenir auprès d'enfants dans les écoles de la Ville de Montpellier (quartiers Centre, Près d'Arènes, Port Marianne) durant l'année scolaire 2025-2026. Vos missions : Vous serez en charge de l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires suivants : - Pause méridienne (11h45 - 14h) : animation d'activités et accompagnement pendant le repas - Études surveillées (16h15 - 17h45 ou 16h30 - 18h selon l'école) : encadrement du goûter et aide aux devoirs Disponibilités requises : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis aux horaires citées ci dessus. Contrat de 9h ou 15h/semaine selon les disponibilités. Informations complémentaires : - Entretiens de recrutement : entre le 15 février et le 30 Mars 2026 Profil recherché : - Personne sérieuse, investie et ponctuelle - Bonne connaissance du développement et des besoins de l'enfant - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Sens de la pédagogie, patience et capacité d'adaptation - Capacité à instaurer un cadre bienveillant, alliant autorité et souplesse Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation précisant[...]

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Agent / Agente d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'agent de régulation (H/F) sous la responsabilité du Responsable de production et en appui de l'agent de planning et du coordinateur de parc, aura pour mission la gestion en temps réel de la régulation, de mettre en œuvre les mesures nécessaires en cas de dysfonctionnement, et d'assurer le suivi de l'affectation et de la maintenance du matériel roulant. A cette fin, il assure les missions suivantes : > Assurer les fondamentaux exploitation : Impulser les missions des conducteurs à disposition; veiller à la bonne application des consignes; gérer la continuité et la bonne exécution des services. > Gestion des imprévus et suivi de tous les incidents: Assurer et réguler le trafic en temps réel à partir du SAE; assurer un service commercial en dernier recours; gestion des appels téléphoniques conducteur; gestion d'une panne ou d'un accident de véhicule. > Suivi du parc véhicules : Surveiller l'état du matériel roulant et assurer des interventions de petite maintenance réactive (maintenance de 1er niveau); effectuer ou faire effectuer le convoyage de véhicules; distribution des fluides, ampoules, produits d'entretiens; suivi du parc de pneumatiques, contrôle serrage pneumatique[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de son développement, Agence Triangle recherche un(e) consultant(e) en recrutement motivé(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Vos missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les candidats - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer et sélectionner les profils (tri de CV, entretiens téléphoniques et physiques) - Évaluer les compétences et assurer le suivi des candidatures - Développer et fidéliser un portefeuille clients - Identifier les besoins en recrutement des entreprises partenaires - Assurer le suivi administratif des dossiers Profil recherché : - Aisance relationnelle et sens du service - Rigueur et autonomie - Goût du challenge et esprit d'équipe - Une première expérience en recrutement ou en relation client est un plus Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où le contact humain est au cœur du métier ? Rejoignez-nous !

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Alimentation - Supérette

Oytier-Saint-Oblas, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ALDI ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé administratif au service développement F/H ! A ce titre, vous avez en charge diverses missions : Réception des factures, vérification, enregistrements, suivis de signatures et archivages : Géomètres, huissiers, Bureaux d'études, architectes, expertises. Loyers, de charges et d'indexations, (principales et sous locataires) + mise à jour dans logiciel « Lease Up ». Traitement des relances diverses bailleurs, fournisseurs pour retard de paiement. Traitement des taxes : foncières, aménagements, mises en demeure. Gestion documentaire : Lecture et archivage actes, promesses, courriers, PC, études, Zusti et autres. Recherche de prestataires et demande de devis Missionner les intervenants : huissiers, géomètre, BE. Divers : Suivi[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'équipe de Grenoble, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? - Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients pour leur proposer des solutions adaptées. - Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur différents canaux. - Identifier, sélectionner et recruter les meilleurs candidats en effectuant des entretiens et des vérifications de compétences. - Gérer l'administratif lié à l'emploi : création des dossiers intérimaires, élaboration des contrats de travail, etc. - Assurer le suivi des intérimaires en poste et développer une relation de confiance avec nos clients. - Développer des partenariats avec les acteurs locaux liés à l'emploi. - Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes. Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Sherlock Holmes dans l'âme, tu es curieux.se et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, dynamique et capable de t'adapter à toutes[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ETABLISSEMENT : Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) et ses dispositifs associés sont intégrés au Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes en situation de précarité sociale, administrative ou psychologique. DESCRITPION DU POSTE : Sous l'autorité de la Direction vous êtes membre de l'équipe de direction du PAHI. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies d'établissement et à leur mise en œuvre. Vous êtes l'intermédiaire entre la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle d'interface et votre mission principale est d'encadrer les équipes et coordonner des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers du CHRS, de l'hébergement d'urgence, de l'accueil de femmes victimes de violences, ainsi que l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA). Missions principales : - Pilotage opérationnel du CHRS et des dispositifs associés : coordination des actions, suivi des projets de service, animation de la dynamique[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Responsable Grands Comptes IT et : Vous trouvez que votre variable est toujours trop bas par rapport à vos résultats ? Vous avez l'impression de subir des objectifs plutôt que de les choisir ? Vous passez plus de temps en réunions qu'en rendez-vous clients ? Vous êtes freiné par une hiérarchie et une stratégie déconnectées du terrain ? Si ces questions vous parlent, le modèle indépendant est peut-être votre alternative. Vous souhaitez plus d'autonomie, de sens et de rémunération ? Rejoignez un modèle indépendant dans un secteur en forte croissance : le placement de consultants IT freelances. Vos missions > Développement commercial Identifier et prospecter de nouveaux clients (ETI, Grands Comptes). Qualifier leurs besoins IT. Structurer et suivre votre pipe commercial en autonomie. > Qualification et placement de consultants Sourcer des consultants IT freelances grâce aux outils mis à disposition. Qualifier leur expertise, leurs attentes et leur disponibilité. Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et ajuster les propositions. Suivre les consultants tout au long de leurs missions pour sécuriser la relation. > Pilotage et fidélisation Entretenir[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Equipement industriel

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rencontrer BOA CONCEPT au forum SUPPORTERS DE L'EMPLOI le 26 mars 2026 Stand n°XX. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emplois (bouton postuler) pour accéder au forum. Nous cherchons un Assistant Supply Chain & Moyens Généraux H/F rattaché(e) au Directeur Supply Chain. Votre rôle ? Être en support sur des missions administratives et organisationnelles diverses du département Supply Chain et Moyens généraux. Tâches et activités : Supply Chain : - Passer et suivre les commandes d'achat indirect sous l'ERP - Suivre bi-hebdomadairement dans l'ERP, au niveau achat direct, la réception dans les temps des accusés de réception de commandes et des pièces commandées, et le cas échéant relancer les fournisseurs Moyens Généraux : - Suivre les plannings, les entretiens périodiques et les contrôles de conformité des moyens généraux (élec-trique, climatisation, Rack, matériel de levage, EPI, etc.) - Suivre les demandes et la réalisation des travaux préventifs/curatifs des bâtiments et moyens généraux - Assurer et suivre, le stock et la mise à disposition des moyens individuels du personnel (clé d'accès, badges d'alarme, vêtements BOA, EPI.) SAV Pièces de rechanges : -[...]

photo Technicien(ne) électromécanicien(ne) études et développement

Technicien(ne) électromécanicien(ne) études et développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un technicien en mécanique en CDI. Le salaire proposé selon le profil. Une expérience est requis pour ce poste. - Effectuer des diagnostics, des réparations et des entretiens mécaniques sur les véhicules - Utiliser les outils et équipements de diagnostic appropriés - Respecter les normes de sécurité et de qualité - Assurer un service client de qualité en expliquant les réparations effectuées - Travailler en équipe avec les autres techniciens et collaborateurs du service après-vente. Les horaires sont : Du lundi au vendredi 8h30 à 12h 13h30- 17h. Tu es passionné par la technique et la mécanique et aimes diagnostiquer et intervenir sur les équipements ? Rejoins-nous en tant que technicien en mécanique ! - Expérience dans la mécanique automobile - Bonne connaissance des outils de diagnostic et de réparation - Respect des normes de sécurité et de qualité

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vos missions : Dans l'esprit des valeurs associatives, sous l'autorité de la Directrice et, par délégation, de la Chef de Service, vous serez en charge : - D'accompagner les personnes en situation de handicap dans la gestion de leur budget, l'accès aux droits sociaux et l'amélioration de leurs conditions de vie. - De proposer des actions de sensibilisation et d'information sur des thématiques telles que la gestion des ressources et l'accès aux services publics. - D'évaluer les besoins des usagers, élaborer des projets personnalisés d'accompagnement et en assurer la référence. - Collaborer avec les autres professionnels de l'association et les partenaires locaux pour garantir un suivi de qualité. - Animer des ateliers collectifs sur des thèmes variés liés à la vie quotidienne (budget, alimentation, logement, etc.). - Contribuer à la dynamique de l'équipe et participer aux réunions de suivi et de coordination. Votre activité : - Instaurer avec les personnes accompagnées une relation de confiance - Evaluer les capacités d'autonomie et les besoins de la personne - Identifier l'aide à mettre en œuvre et les objectifs de l'accompagnement en concertation avec la personne -[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre des ses actions modélisées, FA46 cherche son - sa psychologue vacataire MISSIONS: Assurer les entretiens individuels préalables à la Formation des Aidants Assurer les Formations des Aidants (14 heures réparties en 5 modules) après une formation dispensée par l'Union Nationale France Alzheimer et maladies apparentées Animer un groupe de parole une fois par mois (2 heures) Selon les besoins, il pourra être demandé de participer à des réunions d'information. Les compétences complémentaires ne sont pas indispensables mais souhaitables.

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez donner du sens à votre pratique professionnelle ? Vous voulez intervenir dans un dispositif innovant, à la croisée des enjeux de santé et d'insertion professionnelle ? Rejoignez l'AFEC ! Le groupe AFEC, acteur privé de la formation depuis près de 50 ans, accompagne demandeurs d'emploi, alternants (via Talent School) et salariés dans leur montée en compétences ou leur reconversion. Dans le cadre du développement de ses activités, AFEC recherche un(e) Infirmier(ère) capable d'assurer des actions d'accompagnement et de coordination. Votre mission Au sein d'un dispositif santé / insertion, vous accompagnez des bénéficiaires dont l'état de santé constitue un frein à l'accès ou au retour à l'emploi. Objectif principal : Évaluer les fragilités de santé, sécuriser les parcours de soins et contribuer à la construction d'un projet professionnel compatible avec l'état de santé de la personne. Vos missions principales : Évaluation et accompagnement santé - Conduire des entretiens infirmiers approfondis pour identifier les fragilités physiques, psychiques et sociales - Évaluer les besoins, ressources et leviers de remobilisation - Identifier les[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Aptima Ressources Humaines recrute un(e) Conseiller(e) en Emploi Accompagné en CDI - Temps plein Poste basé à Saint Lô Déplacements principalement dans le centre Manche Agneaux et ponctuellement en région (Voiture de service ou remboursement frais Kilométriques) Aptima RH apporte un service de proximité aux employeurs privés et publics et aux personnes en situation de handicap pour toutes les questions liées au recrutement et au parcours vers et dans l'emploi. Afin d'être présent sur tout le territoire, Handicap et emploi dispose de 3 antennes : Agneaux (Siège), Cherbourg et Avranches. Poste : Conseiller(e) en Emploi Accompagné Au sein d'une équipe dynamique, il/elle a pour missions : Mission principale : Conseiller(e) en Emploi Accompagné (80 %) Vous accompagnez des personnes en situation de handicap vers et dans l'emploi en milieu ordinaire. À ce titre, vous : - Réalisez des entretiens d'analyse de la situation professionnelle - Co-construisez un projet professionnel réaliste et adapté - Accompagnez la recherche d'emploi (techniques de recherche, valorisation des compétences, ateliers collectifs) - Organisez et coordonnez des mises en situation professionnelle - Prospectez[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Nouvel Horizon recherche, 1 profil Moniteur Éducateur pour accompagner et soutenir des personnes éprouvant des difficultés d'origine individuelle et/ou sociale dans les actes de la vie quotidienne, dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité et de favoriser leur insertion dans la vie sociale. CDD 3 mois. Pré-requis : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (D.E.M.E.) ou équivalent Missions principales : Accompagnement lié à la gestion locative Accompagnement et suivi des PA dans la vie quotidienne * Évaluer les besoins et demandes, * Être disponible pour des entretiens individuels, * Accompagner dans la vie quotidienne : démarches administratives, appropriation et entretien de leur logement, * Assurer de courts trajets dans la région, exceptionnellement et pour des actions précises, des PA, * Suivre la plateforme, Rendre compte de son activité, Participer aux suivis des statistiques, * Fournir les fiches statistiques, Informer le N+ 1 de l'avancement des dossiers de façon hebdomadaire. Engagement dans les groupes de travail qualité et réunions d'équipe * Participer aux différents groupes de travail qualité : RDRD, Participation[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Social - Services à la personne

Aÿ-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Recrutement d'un(e) Enseignant en activité physique adaptée en CDD en Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) de 75 lits, établissement privé à but non lucratif et à statut associatif spécialisé dans l'accompagnement de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés, composé de 4 unités de vie. Vous travaillerez au sein de l'EHPAD et de l'Accueil de Jour au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS : Favoriser l'entretien ou la récupération des capacités physiques et psychiques les plus satisfaisante possible pour les résidents. Participer au projet de vie individualisé du résident en contribuant au développement ou au maintien de l'autonomie ou de la qualité de vie et en apportant, par la pratique de l'activité physique adaptée, un accompagnement dans les domaines social et culturel. ACTIVITES PRINCIPALES : Prise en charge des résidents : - Evaluation initiale et continue des attentes, des besoins et des capacités des résidents s'appuyant sur l'observation clinique réalisée en équipe pluridisciplinaire, des entretiens auprès de résidents et des tests fonctionnels validés pour évaluer la mobilité, la dextérité,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Mission : L'éducateur spécialisé est en relation directe avec les personnes accompagnées et ses tâches sont liées au profil des personnes accueillies au sein de la structure. L'éducateur spécialisé se tient au plus près des besoins de la personne accompagnée et fait partie intégrante d'une équipe pluri professionnelle. - Favoriser l'expression des attentes de la personne accompagnée sur son projet de vie, - Articuler le projet personnel des personnes avec le projet d'établissement, - Conduire des entretiens avec la personne, ses proches, l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires, dans le but de faire émerger le projet personnalisé, - Elaborer une évaluation dans les domaines : pédagogique, matériel, financier, familial, intégrant les éléments psychologiques et de la santé des personnes accompagnées, avec l'équipe pluridisciplinaire, - Repérer les potentiels et les difficultés de la personne et de son environnement, - Créer les conditions favorables pour que la personne fasse des choix de manière - Veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des installations sportives ; - Créer et développer le travail - Accompagner, chaque fois que nécessaire, les actes de la vie[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

1er niveau de management et bras droit du Responsable Production, vous pilotez votre atelier Usinage au même rythme que vos équipes, pour être au plus près ! Vos défis prioritaires : - Maîtrise du flux : Arbitrer la prise en charge des Ordres de Fabrication (OF) - Optimisation tactique : Ajuster l'affectation des ressources en jouant sur la polyvalence de vos équipes pour absorber la charge de travail. - Résolution de problèmes : Intervenir avec réactivité en cas d'imprévu ou de panne pour maintenir la cadence. - Analyse de performance : Décrypter les écarts et proposer des actions d'amélioration audacieuses. - Management de proximité : Animer le quotidien des opérateurs, mener les entretiens annuels et cultiver un climat social serein. Vous êtes un expert de terrain, capable de traduire des indicateurs techniques en consignes claires pour vos équipes. Issu d'un parcours technique ou riche d'une expérience confirmée, vous maîtrisez les procédés de fabrication usinage sur le bout des doigts ! On vous reconnaît pour votre rigueur sans faille, votre capacité à innover face aux obstacles et votre aisance relationnelle, que ce soit avec vos opérateurs ou les services[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

PRESENTATION DU SERVICE Le service Ressources Humaines de l'EPSMS gère environ 80 personnels (titulaires/contractuels). Le service Ressources Humaines se compose de 2 agents : 1 adjoint administratif en charge de la paie - temps de travail et 1 adjoint des cadres Les missions du service : - Assurer à l'établissement la disponibilité des ressources (en nombre et en compétences) dans le respect des budgets alloués - Assurer la mise en œuvre et le respect de la règlementation de la Fonction Publique Hospitalière, du code de l'action sociale et des familles - Assurer de façon constante l'amélioration des organisations et des conditions de travail - Assurer la formation continue des professionnels et le développement des compétences ACTIVITES Missions principales : Gestion des carrières : - Accueillir, conseiller et informer les agents sur les questions en lien avec la carrière - Gérer les mises en stage du personnel et les titularisations - Suivre les avancements de grade et d'échelons - Coordonner les campagnes d'évaluations annuelles Paie : - Supervision de l'adjoint administratif en charge de la paie Protection sociale : - Suivre les situations d'inaptitudes, reclassements[...]

photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gestel, 56, Morbihan, Bretagne

Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la plasturgie , un Opérateur Approvisionneur H/F. Vos missions consisteront à : Assurer l'approvisionnement en matières premières des postes de travail (Broyeur) et l'évacuation des big-bags. Rangement des bacs de déchets Effectue le contrôle quantitatif et qualitatif des déchets et leur enregistrement sur la SFAO Veille à l'étiquetage des bacs Assure le rangement des bacs dans le magasin stockage avant broyage Broyage et stockage Réalise le broyage des déchets en respectant l'enchaînement des familles de matières (contrôle quantitatif et qualitatif, enregistrement SFAO) Pour mener à bien vos missions, il vous sera est nécessaire d'être Polyvalent (e), Rigoureux (se) et à l'écoute des règles et process de sécurité et d'organisation mise en place par l'entreprise. Assure l'évacuation des big-bags dans la zone définie après leur palettisation et leur pesage Assure le rangement des palettes Nettoie les broyeurs entre chaque campagne Assure le chargement des big-bags auprès des transporteurs Manutention : Manutention diverses et entretiens de l'atelier. Horaires variables.[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Créafi est expert depuis 1987 dans la formation professionnelle des services à la personne. Notre organisme de formation est également CFA et s'engage au quotidien auprès d'hommes et femmes pour les accompagner dans leurs parcours professionnels. Entreprise à taille humaine, nous sommes particulièrement attentifs à la qualité de nos formations, délivrées par des professionnels experts dans chacun de leur domaine d'activité. Vous évoluerez dans un environnement favorisant l'efficacité et le résultat dans une ambiance dynamique et chaleureuse. Localisé à Lille, vos missions seront : Pilotage pédagogique : Planifier et coordonner les actions de formation Assurer le respect des référentiels Garantir la conformité Qualiopi Maîtriser les indicateurs de réussite Management & accompagnement : Animer l'équipe de formateurs et organiser des réunions pédagogiques Assurer les entretiens de suivi des formateurs Suivre les apprenants et veiller au bon déroulement des parcours Mettre en place des actions préventives et correctives Organisation & reporting : Suivi pédagogique des sessions Coordination avec le service développement Reporting auprès de la direction Votre profil[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un / une ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) Profil recherché : Diplôme d'état d'assistante sociale (DEASS). Expérience professionnelle en établissement pour adultes en situation de handicap souhaitée. Expérience souhaitée de 3 ans minimum en tant qu'assistant(e) social()e. Avoir une bonne qualité de rédaction. Maîtrise de l'outil informatique. Missions : Participer à la vie institutionnelle (réunion, veille professionnelle, élaboration d'outils) et êtes force de proposition dans le cadre de notre démarche d'amélioration continue. Accompagner dans une démarche éducative et sociale globale des usagers dans les domaines de la vie quotidienne en vue de résoudre des problèmes divers (sociaux, économiques, administratifs, familiaux .). Accompagner au suivi administratif : renouvellement MDPH (Orientation MAS, AAH, RQTH[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Electricité

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion administrative du personnel et participez activement au développement des talents de l'entreprise. Votre rôle est central et combine gestion rigoureuse et contact humain. Vos missions principales : Gestion de la Paie & Administration : Collecte et saisie des éléments variables (gestion des heures, absences, congés). Préparation et contrôle des bulletins de salaire. Établissement des déclarations sociales (DSN). Gestion des formalités d'entrée et de sortie (contrats, avenants, STC). Recrutement & Intégration : Rédaction et diffusion des offres d'emploi. Tri des CV et présélection téléphonique. Conduite des entretiens de recrutement. Organisation du parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. Suivi RH : Mise à jour des dossiers individuels. Réponses aux questions quotidiennes des salariés.

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'entreprise Sud Service du Groupe NICOLLIN est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien du magasin Carrefour de Riom. Vos missions : Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez en charge de l'entretien d'une partie de la surface de vente du magasin (nettoyage des lignes de caisses, balayage des sols du magasin, nettoyage des dessous de gondoles, travaux de détourages, changement de poubelles...) et autres entretiens de bureaux. Vos horaires: de 6h à 8h30 du lundi au vendredi

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Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Square Habitat, réseau d'agences immobilières du Crédit Agricole, recrute pour son agence de Saint-Jean-De-Luz un(e) Gestionnaire en location saisonnière en CDI à compter du 01 avril 2026 et vous propose d'intégrer un groupe dynamique, imprégné de valeurs fortes. Vos missions : En qualité d'ambassadeur de Square Habitat Pyrénées Gascogne, vous avez pour mission de développer le portefeuille de biens à la location saisonnière et en assurer la gestion. Tâches principales : Activité commerciale : - Participer au développement du parc locatif : prospecter, rentrer de nouveaux mandats de gestion, renouveler les mandats, - Vendre des séjours par anticipation ou en last minute, - Vendre les options : draps et ménage. Activité administrative : - Par logement : établir les états de lieux / inventaires (avant et après saison), - Gérer les dossiers propriétaires et les scanner en vérifiant la complétude des dossiers, - Gérer les dossiers locataires et les scanners en vérifiant la complétude des dossiers, - Gérer les dossiers logements : photos, visites virtuelles, descriptif « vendeur », inventaire. - S'occuper des lots de son secteur en matière de travaux/dépannages (avant[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cambo-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : CDI mi-temps, soit 17h30 hebdomadaires (0.5 ETP) Rémunération : Selon Convention Collective Nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 + indemnité Ségur métiers du Médico-social. Minimum brut conventionnel : 2 100.70 € pour un plein temps. Diplôme demandé : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) Permis de conduire Descriptif du poste : L'IME-SESSAD Francessenia, gérée le Comité d'Hygiène Sociale (CHS), Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique, accueille en semi-internat (repas du midi) ou accueil de jour des jeunes présentant des troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuel, autisme, troubles spécifiques des apprentissages et de la communication.). Le rôle de l'assistant(e) Social(e) sera de favoriser l'intégration des personnes accompagnées et de les soutenir tout au long de leur parcours. Il ou elle participe à la mise en place d'un accompagnement social global, en lien avec le Projet Personnalisé du jeune, l'équipe pluridisciplinaire, les représentants légaux, et les différents dispositifs d'aide existants. Missions : - Assurer la continuité du[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Rivesaltes, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Entreprise dynamique à taille humaine, recherche un technicien polyvalent dont les missions principales seront de gérer une ligne de production, d'assurer la maintenance générale de l'entreprise et de renforcer notre équipe de production régulièrement. Vos activités principales seront les suivantes : - Contrôler la conformité de l'exploitation sur la ligne de production - Mettre en place des actions préventives et correctives - Gestion et suivi des travaux de maintenance et des entretiens réguliers - Réaliser le montage / installation d'équipements industriels ou d'exploitation - Assurer le montage / réglage des lignes de production - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production ( machine-outil, ligne de montage) - Assurer l'assemblage d'ouvrages en bois et matériaux associés au sein de notre service production Profil recherché : Nous recherchons un profil de technicien disposant idéalement des qualifications et compétences suivantes : Formation Bac + 2 en maintenance et automatisme industriel ou maintenance des systèmes avec une expérience de 2 ans dans un poste similaire. La sécurité étant au cœur de nos préoccupations nous recherchons une[...]

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Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le poste : Votre agence PROMAN BTP recherche pour un de ses client un technicien de maintenance H/F - Ce que nous recherchons Nous recherchons un Technicien de Maintenance pour intégrer le Service Maintenance à Strasbourg. Sous la supervision du Coordinateur Maintenance, votre mission sera de réaliser les opérations de maintenances préventives et curatives sur des installations (essentiellement du matériel de compaction). Rattaché au site de Strasbourg, vous serez amené à vous déplacer essentiellement au nord de Strasbourg . Vous pourrez cependant être amené à vous déplacer sur l'ensemble de l'Alsace, en Lorraine et sur le Territoire de Belfort. Vous bénéficiez d'au moins deux ans d'expérience à un poste en maintenance industrielle. Si vous terminez une formation en maintenance en alternance et que vous recherchez un premier emploi, votre profil peut correspondre. Fort de vos précédentes expériences, vous maîtriser la mécanique hydraulique et pneumatique. Vous avez également des connaissances électriques et en soudure. Une expérience sur du matériel de compaction est un plus. De nature autonome, vous êtes une personne de terrain qui sait être force de proposition.[...]

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Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Social - Services à la personne

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein de nos établissements EA 67 Bischheim, Molsheim, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser l'entretien courant des espaces verts - Tailler des haies et arbustes à l'aide du taille haies - Débroussailler l'herbe, massifs... - Charger le matériel et les fournitures au sein du matériel de transport - Tondre à l'aide d'une tondeuse autotractée - Assurer le nettoyage du matériel et du site - Ramasser les déchets verts à l'aide d'un souffleur et d'un aspirateur à feuilles - Assurer le broyage des déchets verts - Assurer le désherbage mécanique et manuel - Appliquer les consignes de sécurité spécifiques à son activité - Préparation des massifs avant plantation - Réalisation de plantation de fleurs, graminées, arbustes - Monter/Démonter un échafaudage - Baliser la zone de travail - Réaliser d'autres activités d'entretiens d'espaces verts selon les demandes clients - Intervenir en production sur les autres activités du site - Réaliser les divers travaux présents au sein du site - Intervenir en prestation chez un client[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Wissembourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein de nos établissements Foyer Wissembourg et SAVS Haguenau/Wissembourg, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - MISE EN ŒUVRE DU PROJET DE SERVICE - Garantir, superviser et/ ou participer à l'élaboration d'un projet individualisé pour chaque personne accueillie, en assurer le suivi et la coordination - Impulser et accompagner les changements pour mieux adapter les prises en charge globales - Contribuer à adapter et à développer l'offre de prestations de l'établissement - S'inscrire, soutenir et participer à la « démarche qualité » de l'établissement et respecter les procédures mises en place, être garant de l'application des procédures, participer aux audits internes et externes de son établissement, participer aux travaux de réflexion et aux échanges inter services et inter pôles - MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES DE L'ETABLISSEMENT - Coordonner et soutenir l'action des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs - Fédérer les professionnels autour du projet de service - Gérer le temps de travail,[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Union Mancelle des Centres Sociaux recrute pour le Centre Social Le Kaléidoscope 1 Animateur (trice) éligible adulte-relais pour l'épicerie solidaire en CDD du 1er avril 2026 au 31 août 2028 - À temps plein (35h semaine) Pour bénéficier d'un contrat adulte-relais, les conditions suivantes doivent être remplies: - avoir au moins 26 ans, - résider dans un quartier prioritaire, - et être sans emploi Salarié.e de l'UMCS exerçant au Centre Social Le Kaléidoscope , le poste est placé sous la hiérarchie de la Direction du Centre Social. MISSONS : L épicerie solidaire s'inscrit dans le projet du centre social Le Kaléidoscope. Elle vise à répondre aux problématiques familiales du territoire et à soutenir tout particulièrement les familles en précarité économique. Le poste va permettre de : - assurer la gestion quotidienne de l'épicerie - renforcer la file active des bénéficiaires de l'épicerie - accompagner les bénéficiaires en créant des liens avec les autres activités du centre social - favoriser l'accès aux droits pour les bénéficiaires par des actions de médiation Descriptif des missions confiées - mettre en oeuvre le fonctionnement quotidien de l'épicerie - accueillir collectivement[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Unité locale de Sablé recrute son ou sa : Encadrant technique Entretien Mobilier Urbain et travaux second Œuvre dans le cadre de son chantier d'insertion : - Vous gérez l'activité d'entretien de mobilier urbain et de travaux de 2nd œuvre, - Vous encadrez pour la mise en œuvre des missions une équipe d'une dizaine de salariés en insertion : apprentissage des savoirs, des compétences et progression vers l'emploi - Vous assurez le respect des règles de sécurité, le bon emploi des équipements, l'adéquation des postes de travail - Relation avec les donneurs d'ordre : collectivités locales, OPHLM Sarthe Habitat - Organisation de la partie logistique de l'ensemble cette activité - Vous assurez la gestion de cette activité y compris les relations avec les fournisseurs - Participer au recrutement et aux entretiens d'évolution des salariés en insertion avec l'accompagnant socioprofessionnel. Compétences : Appétence et compétence en matière de travaux d'entretien et de 2nd œuvre (peinture, revêtement de sols.) Capacité d'adaptation, autonomie, sens de l'organisation et du travail en équipe Appétence pour la démarche d'insertion professionnelle, technique d'écoute, de formation[...]

photo Chargé / Chargée de support technique

Chargé / Chargée de support technique

Emploi Hôtellerie - Camping

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché(e) à la Direction Générale, vos missions quotidiennes seront les suivantes : Général : - Évaluer et prévenir les risques : Alerter la direction de tout incident mineur ou majeur et mettre en œuvre les premières mesures de mise en sécurisation du site et/ou des installations afin d'éviter des accidents ou dégradations - Être en charge du cahier de sécurité - Gérer le Système de sécurité incendie et respecter les procédures d'évacuation - Faire un rapport d'activité hebdomadaire à la direction (gestion des pannes/alerte sur les dysfonctionnements/état des stocks, etc.) - Respecter les procédures en matière de gestion des flux, des consommables et de l'environnement - Gérer les relations avec les fournisseurs (ouverture de compte, négocier les devis, suivi des travaux.) - Réaliser l'entretien général du bâtiment (chauffage, plomberie, électrique, peinture, teintes, cire, .) et la remise en état des installations - Participer à la maintenance préventive et curatives des installations - Effectuer les travaux de manutention qui seront demandés pour l'exercice de sa fonction - Assister les interventions extérieures - S'assurer du bon entretien[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Bâtiments et Patrimoine recherche son nouveau collaborateur pour rejoindre une équipe dynamique. Missions principales Sous l'autorité de l'agent de maîtrise en charge des agents d'entretien, vos missions seront les suivantes : - Entretien des locaux communaux sur plusieurs sites, - Recharge des consommables, gestion des stocks de produits et matériels, tri et évacuation des déchets, - Alerte des services compétents quant aux dysfonctionnements techniques constatés dans les locaux. Conditions de recrutement - Recrutement sur le cadre d'emplois des adjoint techniques territoriaux, à défaut contractuel, - Rémunération selon profil et expérience, - Temps de travail annualisé, - Lieu de travail : Territoire de Courchevel Profil recherché Vous avez une première expérience en entretien des locaux. Vous êtes dynamique, polyvalent, réactif et vous avez une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes autonome et savez rendre compte. Vous êtes titulaire du permis B et avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et d'entretien des locaux. Avantages - Adhésion possible à l'amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski, centre aquatique, cinéma,[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif Reliances 74 recherche pour son service d'AEMO (Action Educative en Milieu Ouvert) à Annemasse un-e Travailleur-se social (ES/ EJE/ ASS/ CESF). Sous la responsabilité d'un chef de service, le service d'AEMO du Genevois est constitué d'une équipe pluridisciplinaire. (Travailleurs sociaux et Psychologues). L'intervenant-e socio-éducatif-ve a pour mission de : - Créer un lien sécurisant avec l'enfant et la famille ; - Evaluer en continu la capacité de l'environnement à répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer aux familles des actions visant à remédier aux difficultés rencontrées ; - Réactiver ou faire émerger les compétences de la famille. Pour cela, elle-il devra : - Sous l'autorité du chef de service, concevoir et mettre en œuvre le projet personnalisé (projet réaliste, mesurable, visant une amélioration de la situation) des situations dont elle-il est référent-e (entre 18 et 20 situations par professionnel-le en fonction du mandat du-de la juge) ; - Conduire des entretiens individuels ou familiaux ; - S'inscrire dans une équipe pluri-professionnelle et participer à l'analyse collective des situations ; - Connaître le réseau partenarial et les dispositifs[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, et au sein de la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE, vous aurez pour principales missions : 1. Reporting social - Suivi des effectifs et réalisation des reportings RH mensuels pour l'entreprise et le groupe - Réponse aux demandes ponctuelles de reporting RH (services internes et groupe) - Établissement du budget RH (revue des effectifs) et suivi des avancées budgétaires 2. Enquêtes et études RH - Réalisation d'enquêtes auprès des salariés (ex. observatoire des départs) - Préparation de l'enquête annuelle du baromètre social 3. Support SIRH - Assistance aux utilisateurs pour le SIRH (résolution de problèmes, accompagnement) - Suivi de la campagne des entretiens annuels 4. Projets transverses RH - Participation aux différents projets de la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE - Contribution à la mise en œuvre et au suivi des actions d'amélioration des process et outils RH 5. Tâches administratives - Aide à la réalisation des fiches emploi - Participation à diverses tâches administratives pour la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE 6. Evènements et communication interne - Aide à l'organisation des revues de département/direction -[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Crécy-la-Chapelle, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un Directeur Multi-Accueil (H/F) à partir du 1er septembre 2026. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Petite Enfance, vous aurez à assurer les missions principales suivantes : Missions ou activités Management et animation des équipes pluridisciplinaires o Assurer l'encadrement hiérarchique et fonctionnel de l'ensemble du personnel (EJE, auxiliaires de puériculture, agents, personnel technique.). o Organiser, planifier et prioriser l'activité des équipes afin de garantir la qualité d'accueil et de sécurité des enfants. o Veiller à la répartition équitable de la charge de travail et adapter l'organisation en fonction des besoins du service et des aléas du quotidien. o Conduire les réunions d'équipe (réunions pédagogiques, organisationnelles, bilans.) et favoriser un climat de travail collaboratif et bienveillant. Accompagnement professionnel et développement des compétences o Identifier les besoins individuels et collectifs en formation, et proposer des axes de montée en compétences en lien avec la coordinatrice petite enfance. o Conduire les entretiens professionnels annuels et assurer le suivi des objectifs[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Marolles-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Acteur incontournable de l'emballage alimentaire depuis 2009, GEPACK connaît une croissance soutenue en France comme à l'international. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) RH & Paie pour renforcer notre service Ressources Humaines. Administration du personnel Rédaction des contrats, avenants et courriers Suivi des dossiers du personnel Gestion et suivi des absences Suivi des dossiers maladie et AT Interface avec les organismes externes Gestion de la paie Collecte, vérification et saisie des éléments variables de paie Recalcul et contrôle des bulletins et des charges sociales Réalisation des STC et documents de fin de contrat Préparation et suivi DSN Recrutement et intégration Analyse des besoins Rédaction et diffusion des annonces d'emploi Préqualification et conduite des entretiens avec les managers Onboarding Relations sociales et veille Veille juridique en droit social Accompagnement sur les problématiques RH Disciplinaire Formation Analyse des besoins Elaboration et suivi du plan de développement des compétences Gestion administrative des formations Relations avec l'OPCO Missions transverses Suivi des tableaux[...]

photo Responsable d'agence de voyages

Responsable d'agence de voyages

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

ENSEIGNE HAVAS VOYAGES Développer l'activité commerciale du point de vente. Etre en charge du point de vente sous la responsabilité du chef des ventes. Responsabilité : Commerciale : - remplir des objectifs commerciaux fixés par le chef des ventes dans le cadre de la politique de l'entreprise. - assurer le contact régulier avec sa clientèle de petites entreprises - être responsable de l'accueil et de la bonne tenue du point de vente. (qualité de l'accueil, respect des horaires de l'agence.) Une expérience en billetterie est indispensable Management : - Organiser le temps de travail et les planning de l'agence - transmettre les informations, communiquer et animer l'équipe. - faire les entretiens annuels d'évaluation des collaborateurs du point de vente. - être responsable du respect des procédures et des consignes de sécurité sur le point de vente. Administratif : - être responsable des opérations courantes de gestion administrative et comptable du point de vente : facturation, classement, suivi des recouvrements - Caisse et remise en banque. - renseigner les tableaux de bord fournis par sa direction. - collaborer à l'élaboration du budget du point de vente avec la direction[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Mureaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, et au sein de la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE, vous aurez pour principales missions : 1. Reporting social - Suivi des effectifs et réalisation des reportings RH mensuels pour l'entreprise et le groupe - Réponse aux demandes ponctuelles de reporting RH (services internes et groupe) - Établissement du budget RH (revue des effectifs) et suivi des avancées budgétaires 2. Enquêtes et études RH - Réalisation d'enquêtes auprès des salariés (ex. observatoire des départs) - Préparation de l'enquête annuelle du baromètre social 3. Support SIRH - Assistance aux utilisateurs pour le SIRH (résolution de problèmes, accompagnement) - Suivi de la campagne des entretiens annuels 4. Projets transverses RH - Participation aux différents projets de la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE - Contribution à la mise en œuvre et au suivi des actions d'amélioration des process et outils RH 5. Tâches administratives - Aide à la réalisation des fiches emploi - Participation à diverses tâches administratives pour la Direction RH-QSSE-Mobilité-RSE 6. Evènements et communication interne - Aide à l'organisation des revues de département/direction -[...]

photo Electrotechnicien / Electrotechnicienne de production

Electrotechnicien / Electrotechnicienne de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boissière-en-Gâtine, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electrotechnicien (H/F) en CDI Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, innovante et reconnue pour la qualité de son outil de production ? Cette opportunité est faite pour vous. Rattaché(e) au Responsable du site de production, vous réalisez les opérations de maintenance, d'amélioration et d'aménagement des équipements afin de garantir la continuité et la fiabilité du processus industriel. Votre objectif : assurer un fonctionnement optimal de l'outil de production, en veillant au respect des exigences de qualité, sécurité, fiabilité et productivité. Vous prenez en charge les actions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements des couvoirs. - Diagnostiquer les pannes et en assurer le reporting auprès du responsable. - Effectuer les essais de fonctionnement, contrôles de performance et saisies dans l'outil de GMAO.Amélioration continue et suivi technique - Proposer et réaliser des aménagements techniques pour optimiser le process. - Veiller aux aspects qualitatifs et techniques de la[...]

photo Responsable gestionnaire des stocks

Responsable gestionnaire des stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nueil-les-Aubiers, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable expéditions en CDI (H/F) Manager de terrain, vous accompagnez vos équipes vers la performance collective tout en assurant la continuité technique des équipements. Management et Animation d'équipe - Encadrer les chefs d'équipe et accompagner le développement des collaborateurs (formations, entretiens, intégrations.) - Insuffler une culture Santé-Sécurité forte au sein de l'atelier - Déployer les standards qualité et veiller à leur application quotidienne Pilotage opérationnel : - Assurer la performance de l'atelier : productivité, rendements, tenue des objectifs de coûts -Garantir la conformité des palettes, l'organisation des chargements et le respect des délais clients - Prioriser les actions et intervenir en soutien pour résoudre les problèmes opérationnels Maintenance et Process : - Superviser la gestion des installations en lien avec le service maintenance - Contribuer aux projets d'amélioration continue et à l'optimisation des process - Anticiper les évolutions nécessaires pour maintenir un haut niveau de performance Vous disposez[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Acteur du secteur médico-social, l'ATI 79 intervient dans le champ de la protection juridique des majeurs. Elle place la qualité de ses services, le respect des usagers et l'amélioration continue au cœur de ses pratiques. Missions principales: Rattaché(e) à la Direction, le/la chef(fe) de service Administratif et Qualité assure à la fois le pilotage de la démarche qualité de l'association et le management du pôle accueil/courrier ainsi que de l'agent d'entretien. Pilotage de la démarche qualité : - Coconstruire, mettre en œuvre et suivre le plan d'actions qualité, - Structurer, actualiser et garantir le système documentaire (procédures, protocoles, fiches pratiques) - Préparer, organiser et coordonner les évaluations (internes & externes) - Réaliser des audits internes, des diagnostics et retours d'expérience- Suivre les indicateurs qualité et assurer le reporting- Animer les comités et groupes de travail qualité - Garantir la conformité réglementaire et le suivi des préconisations antérieures Accompagnement des équipes : - Sensibiliser et former les professionnels aux exigences qualité - Accompagner les changements organisationnels liés à l'amélioration continue[...]

Ressources supplémentaires